기업개요
가. 사업 영역
당사는 독자적인 원천기술인 hyFc 융합 단백질 및 DNA 백신 제조기술을 보유하고 있으며 이를 바탕으로 차세대 혁신 신약을 연구개발하는 바이오의약품 기업으로서 크게 두 가지 제품군의 치료제를 개발하여 사업화 하고 있습니다.
1) 차세대 유전자재조합 단백질 신약 : 당사의 고유 기반기술(hybrid Fc; hyFc)과 노하우 기술(고수율 세포주 제조 및 공정개발 기술)을 바탕으로 기존의 단백질 치료제에 비해 체내의 반감기 및 효능을 현저히 향상시킨 차세대 의약품 개발에 집중하고 있으며, 제품의 목표시장은 전 세계를 대상으로 사업 확장을 하고 있습니다.
2) 유전자치료제 신약 : 당사는 혁신적인 DNA 벡터기술(유전체 운반 기술)을 기반으로 GX-188E(HPV16/18 유래 질환 치료 DNA 백신)을 개발하고 있습니다.
해당 기술은 면역반응을 유도하는 항원을 코딩하는 유전자를 plasmid DNA 내에 삽입하여 전기천공법으로 생체 내 주입하고, 체내에서 DNA 전사 및 번역 과정을 거쳐 단백질 및 펩타이드 형태로 발현된 항원이 면역반응을 유도하도록 만든 것입니다. 즉 당사의 GX-188E는 인유두종바이러스(HPV)의 HPV 16 및 HPV 18 type의 E6, E7 항원특이적 T 세포 면역반응을 유도하는 DNA를 주입하는 기전이라고 할 수 있습니다.
나. 회사의 영업 및 생산
당사는 신약 연구개발 기업으로, 원천기술을 바탕으로 다수의 제약사에 기술을 이전함으로써 매출을 실현하고 있습니다. 기술이전된 제품의 개발이 성공적으로 완료되는 경우, 당사로부터 기술이전을 받은 국내·외 제약사가 해당 지역의 영업 및 생산을 담당할 예정입니다.
당사가 추진하고 있는 기술이전계약은 단순히 기술이전 만으로 종료되는 일반적인 형태가 아니라 아래의 사업화 전략에서 설명하듯이 대부분 기술이전 후 협업을 통한 공동개발의 형태로 진행되고 있습니다.
주요 제품 및 서비스
기업실적
2022년 매출은 161억, 영업이익은 -337억, 당기순이익은 -571억입니다. 그리고 영업이익률은 -208.68%입니다.
직원연봉
전체 평균연봉은 6600만원이고 직원수는 116명입니다.
사업부문 | 성별 | 직원수 | 평균근속연수 | 평균연봉(백만) |
연구소 | 남 | 20 | 3년 5개월 | 65 |
연구소 | 여 | 38 | 4년 2개월 | 58 |
임상/사업 | 남 | 11 | 1년 6개월 | 100 |
임상/사업 | 여 | 16 | 4년 4개월 | 62 |
경영지원 등 | 남 | 21 | 4년 4개월 | 73 |
경영지원 등 | 여 | 10 | 2년 3개월 | 50 |
합계 | 합계 | 116 | 3년 8개월 | 66 |
미등기임원 연봉
미등기임원의 평균연봉은 1억 2800만원이고 직원수는 7명입니다.
구분 | 인원수 | 평균연봉(백만) |
미등기임원 | 7 | 128 |
'22년 기업연봉 > 연봉 6천 이상' 카테고리의 다른 글
종근당바이오 연봉 2022년 기준 공시자료 (0) | 2023.06.20 |
---|---|
대한화섬 연봉 2022년 기준 공시자료 (0) | 2023.06.20 |
태광 연봉 2022년 기준 공시자료 (0) | 2023.06.20 |
다원시스 연봉 2022년 기준 공시자료 (0) | 2023.06.19 |
탑머티리얼 연봉 2022년 기준 공시자료 (0) | 2023.06.19 |